Астана |
РАЗНОРАБОЧИЙ (стройка).
180 000 - 200 000 тг / месяц
Хозяйственный, серьезный человек
График работы: 5/2
Зарплата: 180 000 - 200 000 тенге чистыми, «белая» зарплата
Без опыта или любой
Обязанности:
Стройка
Действия
Контакты
Астана /Нура район
ТРЦ Хан Шатыр
г. Астана, Сыганак 42 (возле Хан Шатыр)
8-778-239-3694 (WhatsApp)
Актуально: 09.01.2025 15:16
09.01.2025 15:16
Компания:
Вакансии этой компании:
- ТЕХНИЧКА в медицинский центр (Горный гигант).
- СЛЕСАРЬ-САНТЕХНИК по заявкам.
- УБОРЩИЦА / ТЕХНИЧКА В БИЗНЕС ЦЕНТР.
- МЕНЕДЖЕР ПО КЛИНИНГУ.
- ТЕХНИЧКА в торговый центр.
- ЭЛЕКТРИК в БЦ Туран.
- ХОЗЯЮШКА в офис.
- ТЕХНИЧКИ В НОЧНУЮ СМЕНУ.
- ДВОРНИК В ТОРГОВЫЙ ЦЕНТР MOSKVA.
- УБОРЩИЦА В ОФИС.
- РАЗНОРАБОЧИЙ (стройка).
- ТЕХНИЧКА ОФИС ЖУҒАНҒА.
- ДВОРНИКТЕР КЕРЕК БИЗНЕС-ЦЕНТРГЕ.
- ТЕХНИЧКИ-ОПЕРАТОРЫ КЛИНИНГА.
- ТЕХНИЧКА КҮНІНЕ ҮШ САҒАТ.
- УБОРЩИЦА В ОФИС.
- ДВОРНИК в бизнес-центр Изумрудный квартал
- ПОМОЩНИК ИНЖЕНЕРА ПО ЭКСПЛУАТАЦИИ.
Похожие объявления
Алматы | ВОДИТЕЛЬ ПОГРУЗЧИКА.
Зарплата: от 156 000 тенге до вычета налогов.
Требования: ответственность, внимательность, исполнительность.
График работы: 5-ти дневная рабочая неделя, с выходными днями суббота и воскр...
10.01.2025 09:27
10.01.2025 09:27 Посмотреть >
Шымкент | ЭЛЕКРО-СЛЕСАРЬ КИПИА.
График работы: 5-ти дневная рабочая неделя, с выходными днями суббота и воскресенье, 8-ми часовой рабочий день, с 08.00ч. до 17.00ч., обеденный перерыв с 12.00ч. до 13.00ч.
Официальное трудоуст...
10.01.2025 09:26
10.01.2025 09:26 Посмотреть >
Шымкент | ЭЛЕКТРОМОНТЕР 5 РАЗРЯДА.
График работы: 5-ти дневная рабочая неделя, с выходными днями суббота и воскресенье, 8-ми часовой рабочий день, с 08.00ч. до 17.00ч., обеденный перерыв с 12.00ч. до 13.00ч.
Официальное устройст...
10.01.2025 09:25
10.01.2025 09:25 Посмотреть >
Шымкент | МАСТЕР КОНДИТЕРСКОГО ЦЕХА.
Знания технологии приготовления кондитерских изделий;
Креативность;
Умение работать и управлять людьми.
Официальное трудоустройство по ТК РК.
График работы 5/2 , 08:00 до 1...
10.01.2025 09:25
10.01.2025 09:25 Посмотреть >