Логотип компании

Шымкент


Компания приглашает сотрудника
Торговый агент (смазочные материалы).


Зарплата тенге 250 000 - 700 000  тг / месяц

Требуется Торговый агент (смазочные материалы).
Зарплата: от 250 000 до 700 000 тенге на руки.

Требования:
- знание основ техники продаж;
- умение убеждать и работать с возражениями;
- знание основ мерчандайзинга;
- умение вести переговоры и строить долгосрочные отношения с клиентами;
- навыки работы с дебиторской задолженностью;
- личный автомобиль.

Опыт работы Работник (стаж 1 - 2 года)

Обязанности:
- осуществление продаж продукции на закрепленной территории;
- обеспечение полного ассортимента продукции в торговых точках;
- поддержание существующей клиентской базы;
- регулярное посещение клиентов;
- контроль дебиторской задолженности.

Действия

Контакты
  Шымкент / Енбекшинский район
  Пахтакор по Жибек жолы, Кабиско, Грамад, Рахат
  г. Шымкент, ул. Алтын кум, 13, по Жибек жолы.
  8-771-553-7986 (WhatsApp)

 Компания в 2Gis >


Копировать ссылку на вакансию


  Добавить в закладки


08.04.2026 00:00

Поиск работы, связанные запросы: представитель торговый представитель агент

Похожие объявления

Степногорск | Машинист мельниц, классификаторов, транспортеров, насосов и т.д.

На горно-химический комбинат требуется Машинист мельниц, классификаторов, транспортеров, насосов и т.д.

Требования: Машинист мельниц - необходимо наличие образования по соответствующему н...


Степногорск | Аппаратчик-гидрометаллург на комбинат

На комбинат требуется Аппаратчик-гидрометаллург.
График работы: сменный.
Зарплата: от 200 000 тенге + выплаты.

Требования:
- среднее профессиональное образование по соо...


Усть-Каменогорск | Кладовщик (автозапчасти)

Требуется Кладовщик (автозапчасти).

Требования:
- Образование среднее, средне-специальное.
- Знание 1С, Word, Excel.
- Опыт работы: от года.
- Пунктуальность...


Караганда | Контролер (оператор видеонаблюдения) в супермаркет

В супермаркет требуется в СВК требуется контролер - оператор видеонаблюдения.
График работы: 2/2, с 09 ч до 23 ч.

Условия:
- Питание и развозка за счет работодателя.